2024-07-31 07:19:27 | 欣荣教育网
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2023年国企秋招在每年的9-11月开始。
秋招具体的时间轴:
5-7月:大厂秋招提前批,以科技类岗位为主。
8-9月:互联网秋招高峰期+快消秋招提前批。 欣荣教育网
此阶段开放秋招的企业以互联网公司居多(互联网在整个招聘季中开放的时间都比较早,小伙伴们请注意),第一梯队互联网企业开放时间越来越早。
8-10月:四大、咨询、快消、医药等行业陆续开启秋招。
9-11月:银行、地产、国企央企、能源石化、汽车、物流、航空等行业秋招高峰期。整个金融行业在招聘季中启动是比较晚的。
10-12月:秋招offer发放期。这个阶段以offer发放为主,朋友圈的offer雨都下起来了。部分传媒、证券行业截止较晚,还在秋招开放期。
12月-次年2月:每年12月是各大公司秋招补录高峰期,没有上车的小伙伴应该抓住年前最后一波机会,当然有的公司的补录会开放到次年2月,但是越早越好,因为补录名额有限。

2023秋招时间轴揭秘与信息精准把握指南
秋招的脚步声已悄然临近,对于求职者来说,了解秋招的时间线和如何抓住关键信息至关重要。下面,我们就来深入解析秋招的三大阶段,并提供实用的策略。
1. 秋招提前批(6月-8月)
这个阶段,提前批招聘通常在每年6月至8月间启动,各大知名企业为锁定优秀人才提前展开争夺。尽管竞争激烈,但提前批不影响秋招的正式流程,因此应届生可以积极尝试,但务必关注官方公告,了解具体规则。
2. 秋招正式批(8月-10月)
秋季招聘的高潮通常在8月至10月,此时企业会主要从应届毕业生中招聘,签订三方协议。秋招是进入知名企业的黄金机会,岗位丰富,竞争激烈。秋招满员后,春招的补招和暑期实习机会相对较少,所以抓住这一阶段尤为重要。
3. 秋招补录(11月-12月)
进入11月至12月,秋招未定的同学可留意补录阶段,此时可能会有因各种原因留下的岗位空缺,为求职者提供了捡漏的机会。
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